Neues Netzwerk Hi! startet für strategisches Employer Branding

Mit Hi! ist im März 2026 ein neues internationales Netzwerk für Employer Branding gestartet. Sieben spezialisierte Agenturen aus Europa, Asien und den USA wollen Arbeitgebermarken stärker als strategisches Instrument positionieren. Ziel ist es, Unternehmen bei Themen wie Kulturwandel, Recruiting und Mitarbeiterbindung zu unterstützen. Die Düsseldorfer Agentur YeaHR! gehört zu den Gründungspartnern. Zu den ersten Kund:innen zählen GSK, Deep Ocean und Sector Alarm.

Zum Netzwerk gehören neben YeaHR! die Agenturen Tonic (London), Pact (Hongkong), Happy Dance (Großbritannien/USA), TalentX (Dubai), Johan Driessens (Niederlande) und Whydentify (Norwegen). Einige der Partner arbeiten bereits seit Jahren zusammen, etwa bei Projekten für GSK oder gemeinsamen Eventformaten.

Hi! versteht Employer Branding nicht als reine Kommunikationsaufgabe, sondern als strategischen Hebel, der messbare Effekte auf Geschäftsentwicklung und Personalprozesse haben soll. Der Ansatz des Netzwerks, 'Universal Employer Branding', zielt darauf ab, Arbeitgebermarken global konsistent und gleichzeitig lokal relevant zu gestalten. Die Partner arbeiten dafür an Themen wie Unternehmenskultur, Change‑Prozessen und datenbasierter Analyse. Der Erfolg soll anhand konkreter Kennzahlen wie Time‑to‑Hire, Bewerbungsqualität oder Fluktuation messbar sein.

Der Name Hi! soll für 'Human Intelligence', 'Human Imagination' und 'Human Insight' stehen. Das Netzwerk plant, in den kommenden Monaten weitere Partner aufzunehmen und zusätzliche Märkte abzudecken.

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